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加强中小企业财务管理的改进对策

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  企业价值的创造过程不仅存在于其经营活动,同时也存在于其管理活动中。财务管理是指导企业运用其资金的中枢神经,通过财务管理分析,企业的预算计划、资金调度与运用、收益的分配等活动才能保障的其合理范围内进行。它具有控制风险、提高收益的功能。中小企业的管理者的日常企业管理重心是如何为企业盈利,通常缺乏在财务管理方面的意识,忽视对企业财务管理的分析。本文针对中小企业在财务管理方面存在的内部问题进行一定地分析,提出合理的改进对策。
  一、中小企业在财务管理方面存在的问题
  (一)缺乏较强的财务意识
  在中小企业管理者的普遍管理意识中,存在着这样的意识,即企业的精力要集中于能为企业创造收益的产品销售活动上,一切经营管理活动中,首要是保障销售活动的畅通,只有销售活动才能为企业取得收入、获取利益,只有销售活动才为企业创造了价值。因此,财务管理缺少了重视,往往被放在了管理活动中极其次要的位置。一提到财务管理,他们更多的是认为这仅是一种会计记账或算账工作,将财务管理与会计混为一谈,而没有把它视为是一种管理工具。财务管理可以起到事先预测的作用,企业没有利用好这一作用,缺少对企业财务管理分析的关注,如果出现资金周转困难或收益下降的情况,可能在情况不太严重的时候影响不显著,但,当情况严重的时候,会出现无法立即正确补救,进而危及到企业的生存。
  (二)缺乏完善的财务管理制度
  中小企业普遍存在管理制度缺失的情况,如财务管理制度的缺失。一旦制度出现缺失,该制度制约下的相应工作便会缺少具体的制度可以遵循。企业财务人员缺少制度的约束,财务工作行为可能会出现偏差,影响到财务核算的准确性和规范性。大部分的中小企业是制定了相应的财务管理制度的,但仍可能并没有完全遵照执行。一是管理者对财务工作的管理力度不足,二是很多中小企业的人员多具有一定的亲缘或血缘关系,使得制度在执行过程中,力度不够,约束性不强,甚至在某些企业中执行非常困难。所以,在中小企业中,其财务制度缺少严肃性和强制性的现象是很普遍的。
  中小企业在财务工作上出现财务问题,这很大程度与它自身的管理模式有关,在中小企业中,它的所有权与经营权通常是一致的,一方面这保障了企业的发展目标与管理活动的一致性,但另一方面使得企业缺乏有效的制约。它的管理者的思想深深地影响着管理活动,企业的经营活动是管理者意识的具体体现。
  (三)缺乏高层次的财务人员
  在当前大力提倡管理会计的时代,企业对财务分析的要求是越来越高,对于财务人员的素质要求也在逐步提高。财务人员素质的发展是需要经历一定历程的,对中小企业的财务人员队伍而言,普遍都缺乏高素质的财务管理人员。人才的缺乏不利于中小企业进行财务管理分析活动,就投资活动而言,会不利于企业对其真实的财务状况作出正确的投资分析和决策,影响投资收益;就营运活动而言,不利于企业对日常营运资金的管理。
  二、加强中小企业财务管理的改进对策
  财务管理对于中小企业而言具有十分重要的意义,因此立足中小企业的长远发展,帮助中小企业快速发展,提出以下三点加强其财务管理的對策:
  (一)提升财务管理意识
  管理者的观念首先要进行积极的转变。从自身开始提高对财务管理的重视性,同时与时俱进,接受最新的、科学的管理理念,并将其注入到企业的经营活动中。财务与计算机软件的结合已经发展到十分成熟的地步,借助综合性的财务软件已经成为企业发展的一种“必需品”,中小企业可以结合自身的管理活动,设计和建立科学且全面的财务软件。
  (二)建立完善的财务管理制度
  中小企业应结合企业实际,制定具体的、合理的、完善的财务管理制度。制度的建立,使得财务人员的财务工作有章可循,通过制度来约束其工作的规范性。因此,各中小企业需在内部制定出完整的财务制度,甚至可以建立一套完善的财务制度体系。制度或制度体系的建设,能规范企业的财务行为,是加强企业财务管理的重要措施。
  要进一步规范其会计核算工作,可借助会计师事务所定期对起会计工作进行审计检查,提升自身的财务严肃性。建立科学的岗位设置,做好岗位分工和定期轮换工作,不相容的岗位要分离,加强不同岗位之间的互相监督。
  (三)培养或引进高层次财务人员
  人才作为企业保持长期持续的发展的重要核心要素之一,是企业的重要“资产”。中小企业当前在对财务人员引进的过程中,人员是财务素质应是其考核的重要内容,要努力引进具有扎实、专业的财务知识的高财务素质的人才。同时,对原有的财务人员要努力去培养,提升他们的专业素质。在管理方式上,可以建立人才淘汰机制,以促进财务人员的不断进步和发展。
  三、结语
  在激烈的市场竞争环境中,中小企业要具有长远的战略眼光,要重视建立以财务管理为核心的企业管理活动。从企业意识上加强重视程度,完善自身的内部管理制度,重视高层次财务人员的培养。中小企业要保持对财务管理的清醒认识和高度重视,以令企业立于不败之地。(作者单位:重庆理工大学)
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