新常态下事业单位政工宣传工作创新策略探析

作者:未知

  摘要:在我国的社会发展中,事业单位政工工作的创新应当是一个循序渐进的过程,不能够急于求成。事业单位政工工作的创新应当按照引领文化导向的方向来进行。做好事业单位的政工宣传工作是新常态下,加强员工的思想政治教育和单位发展、社会的长治久安必不可少的重要条件。因此,我国必须重视对新常态下事业单位的政工宣传工作的创新策略的探析。
  关键词:新常态;事业单位;政工宣传
  引言:
  我党一直把思想政治教育工作作为重点工作,不论是在事业单位、各类企业、政府机构中可以说都发挥着至关重要的作用,但是现阶段我国在思想政治工作方面还是存在着很多的问题,比如在一些深层次的问题上还没有找出很好的解决方案,对于一些新问题也没能及时的发现和改正。面对这样的情况,就对事业单位的政工宣传工作的宣传干部提出了新的要求,必须在继承和发扬优良传统的前提下,进一步的找出新形势下思想政治工作的特点和规律,进而找出正确的工作方法。
  分清政府与群众的关系,走鱼水依存之路
  首先在事业单位的政工宣传工作中一定要认清宣传工作的主体是人民群众,如果宣传工作离开了人民群众,将没有任何的意义。事业单位本来也就是用来服务人民的机构。所以在实际的工作中,应当做到切近人民群众,关心群众的需求,做到诚心诚意的为人民群众做实事,给人民群众解决实际的困难,这样事业单位的政工宣传工作才有意义,思想政治的工作才可以更有号召力和说服力。可以说政工宣传工作是贯穿整个生产经营活动的全过程的,如果政工宣传工作做的好,那对增强员工的集体荣誉感、责任感无疑是有巨大的推进作用的。坚持党的领导,发扬忠诚、感恩、奉献的美好品质,将人民群众的力量拧成一股绳,大家劲往一处使,才能够营造出更加和谐美好的社会环境。尊重人民群众的观点,将处理好国家和人民的关系,建设和谐、美好、稳定发展的社会,是新时期我们党做好群众工作,加强事业单位的政工宣传工作的重点[1]。
  加大对事业单位员工的引导作用
  随着历史的不断发展,意识的不断形成。在这个过程中有多种矛盾共存,在这种形式下,思想政治工作的作用就更加的突显爱出来,我们应当坚持把解决思想问题和解决实际的问题联系在一起,让政工宣传工作真正的落到实处[2]。在竞争日益白热化的今天,我们更应当提高事业单位员工的危机意识和紧迫感,让他们认清自己的现状,积极的投入到工作中去,为事业单位的发展积极的献策献计,增强他们的团队凝聚力,另外,一定要特别注意对事业单位干部的思想政治引导,让他们因势利导,将压力化为动力,这样做可以有效的激励事业单位职工的工作积极性,有利于新常态下事业单位政工宣传工作的进行。
  坚持以人为本
  在新时期下,思想政治工作的核心必须是人,我们应该坚持走以人为本的道路,人就是推动社会进步的第一生产力,是社会历史的创造者。事业单位的政工工作需要新鲜的血液注入,需要大批的新型人才,我们应当注重对人才的培养,给人才的能力发挥提供更好的平台,好的发展环境有利于培養人才[3]。不光是在技术上的培养,更主要的是对人才的思想政治方面的培养,不同的从业环境、生长环境会在很大的程度上影响人们对幸福感、满足感的认知,激发他们的主人翁意识,提高他们劳动的积极性是事业单位政工宣传工作的重点内容。事业单位的发展需要高素质的人才,新形势下以人为本的工作方法有利于增强事业单位的凝聚力。
  尊重每一个员工、对他们一视同仁
  在新时期下,每个人都是独立的个体,都有自己独立的世界观人生观,所以在事业单位的政工宣传工作中,我们应当转变以往的传统说教模式,尊重每一个员工的人格尊严,尊重他们的隐私,让员工发自内心的去接受这个组织,愿意为这个大家庭付出自己的一份力量,让他们有饱满的热情投入到工作中,消除员工的复杂心态,让员工可以相信这个组织,融入到组织中,进而提高工作的效率。
  发挥领导班子的带动作用
  在新形势下,领导阶层要接受人民群众的监督,以自己的行动来对老百姓们进行耳濡目染,从大局着想,从人民的利益出发,为人民办事,避免出现一些由个人的自私而导致的严重后果。事业单位应当加强监督工作,帮助职工尤其是政工干部加强政治理论的教育,陶冶政治情操,给政工工作注入新的生机与活力,对于提升个人魅力,塑造个人形象也有着很大程度上的促进作用,对提高政工单位的整体的凝聚力和向心力有着积极的推动作用。领导干部可以以身作则、争做表率,自觉的接受人民的监督,依靠自身独特的个人魅力来发挥自己的影响力,提高政治思想素质也对自己在团队中树立威信提供了帮助[4]。
  充分发挥新形势下媒体的舆论和传播作用
  现代技术的发展非常的迅猛,各行各业都开始迅速的崛起,报刊、广播、电视、网络、手机等等一系列传播方式都在实际的生活中得到了广泛的应用。事业单位的政工宣传工作可以充分地利用这些新型的传播方式来进行思想政治方面的宣传,一方面他们有利于人民接受,另一方面,通过这些媒介保障,有利于群众及时的了解一些国家新出台的方针、政策,还有一些实时发生的国事、家事、天下事等,从技术水平上保障了信息传播的时效性,加大信息的流通性,有利于增强人民的参与感,激发人们对国家大事的关注程度,发挥主人翁意识,提高人们在思想政治上的认知,进而可以积极地、切实的为国家贡献自己的一份力量。
  结束语:总的来说,在新时期经济高速发展,人才的不断注入的前提下,必须要加强思想政治工作的强度,事业单位的政工人员要把政治宣传工作落实到实处,深入到千家万户。在思想观念上与时俱进,结合各个时期的行业特点来对思想政治宣传工作进行不断的创新,寻找最有利于人们接受的方式来进行传播,不断的加深人们在思想政治方面的认知,进而在一定程度上推动经济的发展和社会的进步。
  参考文献:
  [1]韩巧珍.新常态下事业单位思想政治工作的创新[J].管理观察,2017(6):77-78.
  [2]杨红.新常态下改进企业政工和纪检监察工作的途径分析[J].环渤海经济瞭望,2017(8):89-89.
  [3]王晨旭.新常态下国企如何做好政工工作[J].现代企业文化,2017(32):102-102.
  [4]孙建滨,白杨.新常态下事业单位财务管理探析[J].价值工程,2018(30):33-34.
转载注明来源:https://www.xzbu.com/1/view-14901847.htm

服务推荐