办公室的报销工作是一个重要的环节，它关系到公司的财务管理和员工的福利待遇。办公室负责报销的步骤如下。

首先，员工需要准备好报销单和相关的收据和发票。报销单应该包括报销的项目、金额、时间和原因等信息。收据和发票应该是真实有效的，不得伪造或造假。

其次，员工需要将报销单和相关的收据和发票交给财务部门进行审核和审批。财务部门会对报销单的内容进行核对和审核，确认报销的项目和金额是否符合公司的规定和政策，并对收据和发票进行真实性和有效性的检查。

最后，经过财务部门的审核和审批，员工的报销申请就可以得到批准，公司会将报销的金额转账或发放给员工。

在整个报销过程中，员工需要遵守公司的规定和政策，如不得超标报销、不得伪造收据和发票等，否则会被追究法律责任。同时，财务部门也需要严格执行审核和审批程序，确保报销的公正和合法。

总之，办公室报销是一个需要严格管理的环节，只有在遵守规定和政策的基础上，才能保证公司的财务安全和员工的权益。