新形势下基层思想政治工作发展探讨
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作者: 王忠勇
【摘要】通过不断创新思想政治工作的方法、增强思想政治工作的群众基础、提高思想政治工作现代化水平、加强思想政治工作制度建设，推动基层思想政治工作水平的提高。
【关键词】思想政治工作；基层；发展探讨
思想政治工作是基层工作的生命线，有效的思想政治工作为构建和谐基层提供坚实的思想保证，也是基层改革发展的促进力量。做好基层的思想政治工作就必须准确把握干部职工的所思、所想、所盼、所求，充分了解干部职工的思想状部我，不断激发干部职工的工作热情，更好地履行自己的职责。
一、不断创新思想政治工作的方法
以科学的理论武装人。要把理论武装工作放在加强和改进思想政治工作的首要位置，以科学的理论武装人。要紧密结合基层干部职工的思想和工作实际，从提高党员干部对新时期学习理论知识和科技知识重要性、必要性的认识着手，坚持开展形式活泼，内容丰富的理论学习活动。要组织干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发蔚县观，学习党的基本方针、政策和党的基本知识；要通过先进模范事迹的学习，加强社会主义、集体主义、爱国主义教育；还要组织开展社会公德、职业道德和家庭美德方面的学习教育。
以正确的思想引导。基层的思想政治干部要了解和掌握每个员工的思想动态，及时帮助他们渡过心理危机期，及时进行心理调适帮助他们消除心理障碍，重拾信心，放下包袱，轻装上阵，这就要求思想政治工作者必须做好“疏导”工作。疏就是广开言路，集思广益，申通民主渠道；导就是因势利导，循序善诱，说服务教育。要根据不同岗位、不同年龄段干部职工的实际情况，把解决思想问题与实际问题结合起来，增强思想政治工作的针对性和时效性。
以高尚的情操陶冶人。新时期思想政治工作的一项重要使命，就是为社会经济发蔚县营造健康向上的精神岁月和社会风气，而典型引路、榜样示范是做好思想政治工作的重要手段。为此，在工作中，要着力抓学先进、树正气的机关风气建设。
二、不断增强思想政治工作的群众基础
开展专题征文活动。根据和谐基层建设的要求，紧密结合工作实际，开展专题调研征文，充分利用理论学习成果，动员大家的力量，集中群众的智慧，总结提出一系列加强和改进思想政治工作方法和措施。在党务部门开展思想政治工作征文活动，使各级党务干部通过调查了解干部职工的思想状况，围绕如何发挥职能作用，提高做好新形势下思想政治工作的兴趣措和途径。
认真总结在开展思想政治工作、推动和谐基层建设方面的经验做法、典型人物和事例，并组织有关部门进行广泛学习，深入研讨交流，大力宣传推介，失去思想政治工作向纵深发展。积极发挥宣传、群工部门的作用，开展经常性的“送温暖献爱心”系列真情奉献活动，增进干部职工团结和增强机体凝聚力和团队精神。
召开思想政治工作“大家谈”现场会，要用创新的思路，创新的思路和创新的措施来开展思想政治工作“大家谈“活动，要运用播放录像片、现场记谈、专家点评等多种方式，运用网络“多媒体”技术，注重生动性、时效性和互动性，创造出一种活跃、轻松、愉悦的受教育情景，使严肃的思想教育内容变得生动有趣，让员工的思想在形象、生动、直观的教育中得到升华，从而增强思想政治工作的吸引力。
三、不断提高思想政治工作现代化水平
一是思想政治工作干部必须具有现代化思维，跟上时代发展的步伐。要善于战略思维，从全局、长远、根本的角度来思考问题；要善于创新思维，思考问题要有开拓性、预见性和前瞻性；要善于立体思维，即善于从不同方面、不同角度、不同层次辩证地思考问题；四是要善于效益思维，即思考末善于捕捉信息，用最快速度取得最佳效果。使思想政治工作更加科学，更好地适应新时代，新形势的要求。
二是思想政治工作必须提高科技含量，实现现现代信息技术的接轨。基层思想政治工作必须随着科学技术的发展而不断变革。在新科学技术迅猛发展和全球经济一体化进程加快的今天，基层业务方式大部分已实现了网络化，这对基层思想政治工作提出了严峻挑战和新的要求。在这种大环境下，加速基层思想政治工作信息化、现代化建设十分必要。当前，我们必须根据思想政治工作对象的动态特点，充分利用自身的信息网络系统，实现思想政治工作与现代化信息技术的接轨，实现政务处理的现代化，提高基层思想政治工作决策的科学性和思想政治工作方法的可操作性，从而进一步增强思想政治工作的主动性、针对性和时效性。
四、不断加强思想政治工作制度建设
加强和改进思想政治工作要建立规范化、科学化的工作机制，必须建立思想政治工作的各项制度。结合基层的工作特点，我们主要必须建立和完善“一岗双责”制度、政治学习培训制度，思想政治工作会议制度、领导干部思想政治工作联系制度、思想政治工作骨干培训制度、文体活动制度、合理化建议评比制度、谈话谈心制度、检查考核制度和奖惩制度。通过这些制度的建立和落实，保证思想政治工作经常化、规范化，使思想政治工作更加扎实、有效。
要以加强班子思想政治建设为契机，不断提高基层领导班子素质。一个单位的思想政治工作状况，一定程度上取决于领导班子的思想政治状况。因此，要做好思想政治工作首先必须加强领导班子的思想政治建设。要把领导班子整体素质的提高与单位的整体思想政治工作相结合，不断丰富领导班子建设的内容；要将政治文明建设作为玉环思想政治建设的落脚点，通过建立健全规范公正的行政管理体制、合理高效的工作协调机制和健全有效的内部管理监督机制，最终努力建设一个“业务精湛、清正廉洁、团结互助、求实创新”的领导集体。
“思想政治工作说到底就是做人的工作，要坚持以人为本，既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，又要尊重人、理解人、关心人、帮助人。”这一重要论述，既提示了思想政治工作的本质和基本原则，又提出了思想政治工作坚持以人为本的方法和途径。在这样一个复杂多样的社会里，不同的人面临的实际问题和困难是不尽相同的。思想政治工作者必须深入了解情况、分析情况，以尊重开启人心，用理解理顺情绪，用关心化解矛盾，使听者亲其言、知其声、见其心，达到感情上融洽，心灵上共鸣，取得思想政治工作的良好效果。
作者简介：
王忠勇（1976-），男，山东沾化人，大学本科，政工师。
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