浅谈博物馆的文物管理
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作者: 刘丽娜
摘 要：为了继承中华民族优秀的历史文化遗产，促进科学研究工作，进一步建设社会主义精神文明和物质文明，文物保护越来越受到人们的重视。博物馆作为文物的主要存放地，对文物的保护更是责无旁贷。本文针对博物馆管理过程中可能存在的问题，提出其对应的解决对策，以使文物管理更加规范化，从而使文物得到更有效的保护。
关键词：博物馆 文物保护 文物管理数字化
博物馆是征集、典藏、陈列和研究自然和人类文化遗产的实物场所，文物是博物馆立足的根本，对文物的保护管理是博物馆最重要也是最基础的工作之一。博物馆对文物有着科学管理、科学保护、整理研究、公开展览，及对社会提供文物资料和研究成果的责任。然而，目前对博物馆文物管理过程中存在的问题也不容忽视。
1.博物馆文物管理过程中存在的问题
1.1管理意识薄弱
管理意识的薄弱主要表现在政府对保护文物职责的重视不够。尽管《文物保护法》和相关的法律法规政策正一步步完善，且已相对健全，但在实际执行过程中却无法发挥应有的约束力。其主要原因是基层政府的实用主义倾向严重，对文物保护工作重视不够，资金投入过少，且大多都是流于形式。博物馆的投资少，不仅使博物馆没有足够的资金安置文物或是购买保护文物所需的设备，且博物馆的工作人员工作态度不端正，很容易造成文物的损坏。
1.2管理手段落后
管理手段落后的主要表现在管理设备的落后，文物的贮藏和展出对周边环境和设备的要求都比较高。若博物馆没有先进的设备来保证文物周边的环境，如温度、湿度和光线等，文物也很容易遭受损毁。
1.3管理水平低
管理水平低主要表现在专业人才的欠缺，文物保护是一项专业性非常高的工作。目前，很多的博物馆，特别是小城镇中的小型博物馆，普遍存在着专业人才匮乏，从业人员素质不高的现象。博物馆是社会公共场所，是非盈利的机构，经济收入较低，社会保障不足，优秀人才容易流失，这对文物工作的保护十分不利。
2.博物馆文物管理问题的解决对策
针对上述博物馆文物管理过程中存在的问题，笔者提出了以下几个解决对策，以便给相关的文物管理工作提供经验借鉴。
2.1规范博物馆的基本操作流程，加强管理意识
《文物保护法》对馆藏文物的规定有十一条，但如何来管理这些文物却也只有总体的规定，如 “必须区分文物等级，设置藏品档案，建立严格的管理制度，并报主管的文物行政部门备案”，而没有具体的操作流程。对于每个博物馆，都应有一套规范的基本操作流程，并根据各馆的特点，具体问题具体对待。文物的保护管理是博物馆工作的基础，也是博物馆的首要功能，其基本操作流程有：藏品来源、移交入馆、馆内清理、入库、库内整理。
在馆内，通过规范这一基本操作流程，使得馆内工作人员充分认识到文物管理保护的重要性。除此之外，还应对工作人员进行职业道德教育，建立奖惩机制，双管齐下，加强其管理意识。
2.2引入先进计算机设备，使管理工作数字化
随着经济发展和社会进步，计算机的应用日益广泛。因此引入先进计算机设备，使管理工作数字化，充分提高管理工作效率是改善文物管理的重要途径。
文物的数字化管理主要是建立文物信息的数据化管理体系。利用计算机的各种多媒体技术，把馆藏文物的文字、图像、音频、视频等资料信息，准确、系统、多角度地进行存储备份，提供准确高效的查询、修改、统计、复制、输出等功能性服务。同时，这也是博物馆实现自动化办公、现代化管理、高效率工作、建设高素质工作人员的重要举措，是博物馆开拓创新、与时俱进的必然选择和重要途径。数字化管理体系可以提高博物馆的科技含量，进一步促进文物保护科学研究事业的发展。通过对馆藏文物的数字化管理，并在此基础上，将博物馆的防火、防盗等自动化控制安全报警系统连接起来，合成一套较为完整的控制管理体系。此外，还可以将博物馆的信息资源上传到互联网，建立一个网络数字博物馆，以增强博物馆的管理手段。
2.3加强专业人才培养和聘用相关专家相结合
文物保护对具有历史价值、文化价值、科学价值的历史遗留物采取一系列措施以防止其受到损害的过程，是一项具有高技术含量的工作。在目前人才匮乏的条件下，政府和文物市场开发部门应加强合作，通过政府出政策，市场出资金的方式，吸引更多的专业人才来从事文物保护工作。不仅如此，还应做到既能够吸引人才又能够留住人才，并积极对原有的工作人员进行专业培训，使其尽快达到文物保护工作的要求。此外，还可以采用聘用方式，聘用经验丰富、知识渊博、能力强的人才担任文物保护的重要工作。加强专业人才培养合聘用相关专家相结合，不仅能够缓解文物保护人才匮乏的现状，保证博物馆的正常运作，还为博物馆的可持续发展注入新鲜的活力，提高博物馆的管理水平。
博物馆是非营利的永久性服务机构，发挥着保护和展示文化、社会与自然遗产的功能，是人们精神文化生活中不可缺少的一部分。只有从博物馆最根本的基本操作流程的工作抓起，努力加强工作人员的管理意识，利用文物保护数字化的管理系统来增强博物馆的管理手段，通过培养和引进专业人才已提高博物馆的管理水平，才能在新形势下推动整个博物馆事业的大发展。
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