浅析举办职业技能大赛的意义和目的

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　　【摘 要】职业技能大赛已经成为一个学校办学实力核心衡量标准，引领各个中等职业学校开展新一轮的改革。中等职业学校参加职业技能大赛是培养学生实践技能，提高学生职业素养的有效措施；是加强学生实践水平，适应市场需求的有力保障；是提升职业教育影响力，加快职业教育发张的又一重要举措。
　　【关键词】意义；目的；改革
　　普通高中的学生有高考作为指挥棒，考上理想的大学理想的大学成为他们学习的动力和奋斗的目标。而职业学校的学生没有升学的压力，就业压力也不是很大，学生容易懒散。引入技能大赛就是为了让学生明确来学校应该学什么，找到奋斗的目标，感受其付出汗水、承受压力、收获荣誉的过程，让自己变得更优秀。这也是普通高中有高考，职业学校有技能大赛的意义所在。
　　1 举行职业技能大赛的意义
　　促进职业教育健康有序的发展，提高职业教育的知名度和吸引力，改变我国现阶段职业教育落后的现状，提升职业教育的社会地位，完善我国人才培养结构是举行职业技能大赛的主旨。
　　1.1 为职业教育搭建展示平台
　　职业教育在我国起步较晚，社会对职业教育的认可度很低。举办技能大赛给职业学校提供一个展示教学成果的平台，也给参赛选手提供了一个自我实践能力展示的平台。通过这个平台，职业学校能拓展视野，及时了解本项目技术发展趋势，促进教师实践技能提升，加强与企业合作，提高了学校知名度。通过这个平台，学生开阔了眼界，看到了自己今后努力的目标和方向，体现了自我价值。同时技能大赛让职业学校学生看到一种希望，一种对职业教育的信心和对成才的渴求。使之明白企业和社会对人才需求的要求和标准。让其看出自己具备的实践能力和需求之间的差距，在今后的学习中弥补不足，努力提升实践能力，最终实现自我的社会价值。
　　1.2 引导职业学校转变教育教学理念
　　技能大赛比赛试题是以任务书的形式体现的，充分体现了职业教育以能力为本位的培养模式。以能力为本位的培养模式是现代职业教育特点的具体体现，职业教育的核心任务就是提升学生的实践能力，教会学生解决和分析问题的能力。和我国传统意义上的教育相比，职业教育更加注重对学生实践能力的培养，学生必须具备理论知识应用能力、实践技能和职业素养融为一体的综合素质结构。随着我国社会经济的发展，对人才的需求已经多元化，社会对学术型、研究型人才的需求在不断减少，而对技能型、技术型人才的需要年年增加，出现了技能型人才供需矛盾。因此，职业教育就要从自身特点和社会需求为依据，为社会培养适合市场需求的高技能应用型人才，调整和优化我国人才结构，推动经济社会健康发展。在职业技能大赛中，比赛项目的设置就是从实际生产需求出发，考核学生的能力，实现了职业教育教学与社会对应用型人才要求的对接。所以职业学校要以技能大赛对选手的要求为出发点转变职业教育教学理念，突出知识素质、能力素质和职业素质培养[1]。
　　1.3 推动职业教育的改革
　　职业技能大赛以项目为依托，提出了本专业学生应该具备的知识素质、能力素质和职业素质，体现了市场和企业对本专业学生要求。因此，技能大赛是职业学校教育改革的风向标，是进一步落实“以服务为宗旨、以就业为导向”职业教育办学方针，不断完善“工学交替、校企融合、半工半读”的人才培养模式的推动力。
　　2 举行职业大赛的目的
　　我国的职业教育起步较晚，在初期还是以理论教学为主，培养出来的学生因为实践能力较差不能满足用人单位的要求，出现了培养目标和人才需求的脱节。没有体现职业教育在社会经济中的地位，制约了经济发展，减低了职业学校的吸引力。并且发展很不均衡，东西部差距很大。为了推动经济发展，促进职业教育均衡、良性发展，完善教学模式、管理制度、育人环境，提高教师的专业实践能力，改革教学内容，培养适应经济发展的创新型高技能人才，国家教育部联合多部位联合举办了职业技能大赛。
　　2.1 技能大赛推进教学内容改革
　　职业技能大赛每个项目命题组成员都是本行业知名专家，在实践能力考核中融入了行业发展的最新技术，反映了行业和企业对学生职业技能的最新要求，也对实践教学提出了新的要求。学校将教学内容改革与职业技能大赛考核内容紧密结合，通过吸取职业大赛考核内容和技能考核标准对原有教学内容进行改造，提炼、转化为以大赛考核内容为基础的项目，在教学中推行项目教学，强化实践能力教学。在没有举行职业技能大赛以前我校的教学方式主要采用老师在上面，学生在下面听得单向灌输教学模式，遵循教师为中心没有把学生作为课堂的主体，学生厌学情绪严重，没有达到预期的教学效果，教学质量没有办法保障。同时学生学习的积极性也因此受到打击，主体性更无法得到张扬和尊重。职业技能是以项目为依托对选手进行考核，推崇以项目为依托的一体化教学，在教学中理论知识实践现结合，在做中学，学中做，先实践后理论，再用理论知识解决实践中的问题。这样的教学方式以学生为主体，让学生参与到教学活动中，充分发挥学生的能动性，这些变化将在很大的程度上推进教学方法改革[2]。
　　2.2 技能大赛提高实践教学质量
　　通过积极借鉴职业技能大赛的内容、考核方式和技能要求，进一步完善和规范教师对学生评价机制，加强对常规教学管理，构建科学有效的教学质量监控体系和教学评价机制。通过实施对实践教学过程和教学质量的监控，及时调整教学内容，将行业标准融入实践教学，在实践教学过程中融入专业基本理论、实践操作以及职业素养，加强学生实践能力的培养，确保实践教学的质量[3]。
　　2.3 技能大赛提升教师实践能力
　　职业技能大赛给教师提供一个互相学习交流的平台，积极鼓励和支持教师参加和指导各类技能大赛，是教师实践能力提升的重要途径之一。通过参加和指导技能比赛，教师可以了解和学习本专业前沿技术、发展趋势、实践技能的考核点，提升自己本专业实践水平。
　　2.4 技能大赛营造蕴含职业素养的校园文化
　　目前我国已经形成了由国家技能大赛、省技能大赛、市技能大赛和校级技能大赛构成的职业技能大赛系统，使职业技能大赛的影响范围扩大，提高了职业学校学生参与技能大赛的比率，让每位教师、每个学生都参与到技能大赛中，在校园中营造“学知识、比技能、练本领、积极向上”的育人氛围。实现学校文化和企业文化的融合[4]。
　　总之，职业技能大赛转变了职业教育的理念，引领职业学校进行大胆的改革，是深化我国职业教育改革，推行高技能人才培养计划的重要举措。
　　【参考文献】
　　[1]朱忠军.技能大赛促进职业院校技能型人才培养的实践与探索[J].陕西教育：高教版，2008（10）：22-23.
　　[2]吕景泉.谈2008年全国职业院校技能大赛专业特色和价值内涵[J].天津职业院校联合学报，2009（01）：9-11.
　　[3]韩明锋.浅谈中职学生的特点及教育策略[J].成才之路，2008（32）：4-5.
　　[4]陈金权.对于职业学校技能大赛的几点思考[J].硅谷，2009（24）：180.
　　[责任编辑：刘展]
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