就业资金增加投入五大措施促进就业等

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　　4月9日，国家财政部部长助理张通在接受中国政府网专访时表示，2009年，各级财政部门将进一步认真落实积极的财政政策，努力促进经济平稳发展，为促进就业奠定坚实的基础。同时，将进一步加大财政投入，完善扶持措施，支持实施积极的就业政策。2009年，中央财政安排就业资金420.2亿元，比上年增加168.12亿元，增长66.7％。另外，将实施五大措施促进就业，具体的措施有：一是实施促进大学生到城乡基层、中西部地区、中小企业就业的优惠政策。二是发挥政府公共投资和重大项目建设带动农民工就业的作用，在农林水利等政府公共投资工程建设中，积极推行以工代赈。三是加大就业援助，重点帮扶就业困难人群、零就业家庭和受灾地区劳动力就业，对返乡创业的农民工给予政策扶持。四是加大对下岗失业人员和农民工的职业技能培训力度，实施好特别培训计划，鼓励企业在岗培训。五是运用税费减免、小额担保贷款贴息、社会保险补贴、公益性岗位补贴、职业培训补贴等财税政策，支持中小企业和服务业吸纳就业，促进自主创业、自谋职业。
　　全国普通高校毕业生就业工作电视电话会议结束后，广东省省政府接着召开会议贯彻全国会议精神，副省长宋海出席会议并发表讲话。
　　宋海指出，省委、省政府高度重视高校毕业生就业工作，出台了一系列促进高校毕业生就业的政策措施，各地政府、各有关部门加大了高校毕业生就业政策支持力度，各高校采取了积极的应对措施，大学生经过有效指导后更加主动地面对挑战，现阶段我省高校毕业生的就业情况已呈现良好的发展趋势。根据各高校上报的最新数据统计显示，我省普通高校本科毕业生与用人单位有就业意向的比例为24.75％，专科毕业生为54.40％，研究生毕业生为45.50％，已经基本达到往年同期水平。
　　宋海要求，各地各部门在政策制定和执行中，要突出几个方面的内容：一是细化引导高校毕业生到基层就业的政策措施。二是加大对中小企业和非公有制企业吸纳高校毕业生就业的政策引导力度。三是鼓励骨干企业、科研项目单位和高校发挥积极作用，吸纳和稳定高校毕业生就业。四是进一步完善高校毕业生创业服务体系和服务平台建设。五是强化高校毕业生就业指导、就业服务和就业援助的政策措施。六是教育部门要进一步深化高等教育改革。
　　
　　深圳政府出台五大政策促进毕业生就业
　　
　　3月17日，深圳市政府召开新闻发布会下发《关于做好促进就业工作的意见》，将通过岗位补贴、培训补贴、青年见习政策等十项惠民政策促进就业。
　　实行职业介绍补贴政策。失业人员通过中介机构推荐就业，用人单位与失业人员签订1年以上劳动合同且正常履行3个月以上的，按每人500元标准给予职业介绍补贴。毕业两年内未就业的高校毕业生，可享受同样的职业介绍补贴。
　　实行职业培训补贴政策。失业人员和毕业两年内未能就业的本市高校毕业生参加定点培训机构技能培训和岗位适应性培训的，每年享受一次技能培训补贴和岗位适应性培训补贴，一年内参加同一工种上一等级技能培训合格的，可再次享受技能培训补贴。本市未能升学的初高中毕业生可参加3个月以上、12个月以内的预备制培训，培训期间取得相应职业资格的给予培训和技能鉴定补贴。
　　实行青年见习政策。对30周岁以下、持有相应职业资格证书的失业人员和本市新成长劳动力，提供3个月以上、6个月以内免费见习培训，其间每月给予800元补贴，并购买人身意外保险，对接收见习学生的企业，按每人每月300元的标准给予补贴。
　　大力扶持高校毕业生创业。将高校毕业生纳入创业扶持重点对象，高校毕业生创办企业的，可按规定享受税收优惠、收费减免、创业资助、场租补贴、社保补贴、小额担保贷款等扶持政策。
　　加强公共就业服务。全市人事、劳动部门举办的公益性专场，全部免费向高校毕业生开放。“零就业家庭”毕业生可按规定享受就业援助政策。
　　我省将建立劳动者终身技能培训体系，力争到2015年实现全体在岗职工接受一次以上技能培训的目标。
　　广东省劳动和社会保障厅厅长刘友君认为，《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》提出珠三角地区要“加快完善促进就业的政策体系和服务体系，完善覆盖城乡惠及全民的社会保障网”的战略目标，赋予了广东在就业和社会保障制度创新方面可以先行先试的权利，珠三角将成为全国劳动和社会保障制度建设创新实践的试验区。因此，珠三角地区将率先构建促进平等就业体系和全民技能提升体系。
　　刘友君表示，到2012年，要实现全省技工学校在校生规模达到100万人，各类职业技能培训年培训规模达600万人次，技能劳动者占非农产业从业人员比重达到45％，高技能人才占技能劳动者的比重达到25％。并将建立适合不同劳动者终身技能培训需求体系，加快建设与产业升级转型相匹配、相协调的熟练的技术工人队伍，力争到2015年全体在岗职工接受一次以上技能培训。
　　
　　广东省首批大中专和技工院校创业培训师出师
　　
　　如何解决大学生就业难的问题是目前全国最关心的话题，而大学生就业难的瓶颈之一就是大学生毕业时相当缺乏就业和创业的指导。近期，广东省劳动保障厅突破了此瓶颈。
　　由省劳动保障厅举办的全省首期大中专和技工院校创业培训师培训班在韶关圆满结束。全省13所大中专和技工院校的27位教师参加了培训，顺利结业并获得中国培训就业技术指导中心颁发的SYB师资《职业培训证书》。通过此次培训，我省27名大中专和技工院校教师基本掌握了创业培训课程的知识和授课技巧，顺利通过了《创业计划书》的撰写、试讲和理论考试三个考核环节，成为我省大中专和技工院校创业培训教师。上半年，省职业训练局还将继续举办两期民办职业技术学院和职业培训学校的创业培训师资班，该批教师将为青年学生讲授创业培训课程，指导青年学生自主创业。这也是支撑广东省实施全民技能提升和储备计划，推动人力资源培训配置的重要行动。
　　
　　中山市六项措施促进大中专毕业生就业创业 　
　　针对当前就业形式严峻的状况，中山市采取有力措施，不断健全就业创业服务体系，促进大中专毕业生自谋职业、自主创业。
　　一是加大政策扶持力度。市政府出台《关于进一步做好促进就业工作的通知》，对城乡青年职业培训、技能鉴定、就业扶持、补贴奖励等作出明确规定，市财政安排预算2500万元用于促进就业支出。有关部门制定了支持就业、创业的配套办法，如毕业生可免费享受青年见习计划培训服务等。
　　二是建立联席会议制度。成立由劳动保障、人事、共青团等部门组织的联席会议，共同研究制定青年就业创业的政策措施，指导、督促各地促进大中专毕业生就业创业。
　　三是推进青年创业工程。从2008年起，市财政连续三年，每年安排青年创业启动资金150万元，并动员各方力量壮大青年创业基金，为有创业意愿、创业潜力和创业计划，但缺乏资金的35岁以下本市户籍青年提供贷款贴息，贷款额度为3万至10万元。组织青年企业家担任创业导师，对获得创业基金的青年进行一对一结对扶持。同时，鼓励各镇区建设创业孵化基地，综合运用收费、场租等优惠政策，对创业人员给予扶持。
　　四是继续深化校企合作。鼓励有条件的企业建立青年就业创业见习基地，为毕业后仍未就业的应届毕业生及失业青年提供6个月的见习岗位。市劳动保障局联合有关部门在全市建立首批40个“中山市青年就业创业见习基地”，确保每个镇区有1家企业为青年见习的平台。
　　五是积极实施就业援助。定期在相关媒介发布最新人才需求信息和需求预测，举办公益性人才招聘会，为毕业生提供良好的就业服务。
　　六是营造就业创业氛围。从3月起，在《中山日报》开设“促进毕业生就业’，专版，每周两期刊登促进毕业生就业的最新政策措施，报道大学生成功就业创业的典型。
　　本栏见习编辑 朱守锂
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