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新企业会计准则对企业管理机制的影响及对策分析

来源:用户上传      作者:王湘丽

   摘要:21世纪以来,全球科学技术水平飞速提升,随之各国家的经济往来变得更加开放及频繁。随着经济全球化的到来,会计国际化也势在必行。为了迎合国际趋势,我国在2006年颁布了新企业会计准则,同时也标志着我国的会计制度改革迈向了全新阶段。这一准则的颁布推进了我国社会主义市场经济体制的进一步完善,使我国会计的现代化水平进一步得到提升。自从颁布以来,新企业会计准则在经济浪潮的推动下不断完善,然而我国许多企业在新会计准则颁布后处于迷茫状态,不知道如何去应对时代的变革。为使企业能适应新的环境,共同努力推动我国经济发展,会计从业人员一定要对新企业会计准则进行学习与钻研。文章对企业新会计准则进行了剖析,为企业提供了一些参考建议,期望可以为国内企业的发展做出一点贡献。
   关键词:新会计准则;企业管理机制;对策分析
   我国新企业会计准则的颁布,初次架构起了相对完善的有机整体。从我国各经济领域来看,投资环境发生了改观,资源经济得到了合理化分配。拥有有这么多的利好条件,企业应该在时代的发展中自我革新,规划出更加适合发展的管理体系。文中以新准则颁布的环境背景、新准则蕴含的新特征、给企业管理带来的变革因素以及企业管理体制应该怎样变革等方面进行探讨,以期为企业发展提供可用借鉴。
   一、新企业会计准则的颁布背景
   (一)我国内部环境影响
   马克思在《资本论》中所言:“经济基础决定上层建筑。”纵观历史不难发现,制度的构建取决于经济的发展。会计的发展是为了迎合阶段性商业发展的需要,过去的会计准则是为了迎合我国从计划经济转变为市场经济的需要。现阶段,我们国家正身处社会主义市场经济的发展阶段,为了顺应发展的需求,会计相关政策必须做出新的调整。
   另外,在经济高速发展的推动下,会计相关制度也在不断自我更迭,会计行业教育也得到了前所未有的发展,同时也为社会培养出了很多有现代意识、有知识的现代化会计人才,他们对新企业会计准则的构建也起到了推进作用。如此,在国内层面来看,新企业会计准则的构建不仅是经济发展的驱使,这些优秀的会计人才也同样起到了推动作用。
   (二)外部国际环境的推动
   随着经济发展的全球化,在20世纪60年代跨国企业以一种新兴经济形式诞生。伴着世界范围内经济的激烈竞争,为了节约成本、利益最大化以及对所属国贸易的保护,跨国企业逐步向全球范围发展。会计的国际化正是为了跨国企业的财务报告能形成统一标准,同时对跨国企业的财务信息的透明程度及国际商业竞争的公平性有着重要意义。正因如此,国际化会计准则被多数国家认同,已然成为了不可逆转的新趋向。除上述因素外,会计丑闻的不断涌现也是需要亟待解决的问题,新的会计准则能有效掌控会计行业从业人员行为,为会计行业的发展起到保驾护航的作用。
   二、新企业会计准则的特征
   (一)新企业会计准则简介
   会计准则是约束会计账务核算与会计报告的一种文件,目的在于将会计工作公平化、合理化,并能实现不同阶段、不同企业间的会计信息比对。新企业会计准则是财政部颁布的一项条例,在2007年1月1日起在上市企业内施行,其他企业则是倡导执行,它包含了38条规则。2006年颁布起,2012年又对其进行了重要调整,让企业对于我国新企业会计准则的更新与趋向有了新的认知和掌握,这对于财报信息的质量以及对企业决策能力的提升都有着重大意义。
   (二)新企业会计准则特征
   最新版的企业会计准则是以旧版为基础进行重大变革而得来的。其一,最新版企业会计准则着重提出了企业资产负债的重要性,促使其成为了企业会计工作的核心。其二,新企业会计准则与全球接轨,变得更为国际化,让我国在国际经济形势下的全球市场竞争中更具优势,将国际会计准则中的优势部分纳为己用,在总体上保障了我国会计体系与国际会计体系发展的并行趋势。其三,新企业会计准则在会计信息透明度方面起到了保障作用,摒弃了制度不到位而引发会计丑闻的弊端,它使企业資产报告公开化、信息更加透明,进而实现了市场的公平性。
   三、新企业会计准则对企业管理的影响
   一个新的政策是经过长期实践、积累、总结出来的精华,不仅符合实情,也更为科学。新企业会计准则的颁布对于我国的经济体制革新有重要意义,并且同步推进了企业管理工作的变革。接下来,将从新会计准则对会计工作相关信息质量的提升、企业管理工作水准的提升及对企业高管人员决策能力方面进行讨论。
   (一)会计工作相关信息质量的提升
   新企业会计准则的应用会使企业的会计相关信息可靠性更强。在2006年颁布的新版企业会计准则中提到“以实际发生的交易或者事项为依据进行会计确认、计量和报告,如实地反应符合确认和计量要求的各项会计要素及其他相关信息,保证会计信息的真实可靠,内容完整”。同时公允价格的引入也最大程度的确保了信息的真实性和有效性。另外,新企业会计准则中提出会计信息需要与财报者的经济决策相关联,这也促进了会计信息质量的提升。
   (二)企业管理水准的提升
   新企业会计准则相对于旧准则来讲,更具透明与公开性。同时也能实现资方与企业运营层面的信息对等,获得更高的工作效率。
   最新版的企业会计准则在应收款分析制度、流水账及坏账收取制度这些方面都有着比较严谨的规定,就会促使企业本身的会计管理和经济管理方面的逐渐改善。此外,新企业会计准则在很多环节都和企业内部管控机制相关联,旧的机制已经不再符合新的需求,所以也需要一并进行改革。
   (三)提升企业高管决策能力
   企业的高管在管理运作企业过程中起着引领和决策的作用。新企业会计准则的颁布对高管人员管理决策能力提出了更高要求。
   过去的会计工作中,企业在资金预算相关工作上所追求的是最大化利益。而当下则需要企业的高管们重新考量资金预算工作的科学性以及对有益于企业发展的激励机制。此外,高管人员需要对财务处理方式与企业运营状况的相互关联进行全面的掌握,所以,企业高管人员的个人决断能力一定要有所提升。    四、新企业会计准则颁布之后企业内部管理体系的革新
   新企业会计准则颁布后,企业必须对自身的管理体制进行改革才能跟随发展的脚步,这样才能保持持续稳定的发展。因此企业就应该树立起新的发展思想,并对企业原有的会计机制进行革新。
   (一)革新企业管理体制以迎合制度的改变
   新企业会计准则的颁布使新准则下的会计管理制度已然成为了新时期企业关注的焦点,并凭借其特有的优势赢得了诸多企业的认同。正因如此,企业在新时代必定要迎合趋向,切实执行新企业会计准则政策,同时在此过程中对企业旧的管理方式进行革新,如职工薪酬及会计的审核计算等方面拟定新制度,来顺应经济发展。
   (二)升级自身会计系统
   基于当今对很多企业会计体系的调查了解,我国现今运用的会计核点计算系统包含:固定资产的核算、员工薪资标准的核算及企業运营成本的核算。但这些核算方式在新准则下依然需更新。比如在员工薪资这块就要依照新版企准则中的员工薪资方面条例来更新,需要把员工的基本工资、效益工资、年终奖、需要缴纳的社会保险金等都归纳进员工薪资范畴当中,这在维护员工个人权益的同时也提高了他们的工作信心,并且对于企业经营管理也带来了便利。而企业在成本的核点计算中也将员工的薪资、材料费、交通运输费以及其他因素所需资金也囊括在内。
   会计系统的更新升级同样对于企业的运营效率和发展速度起着推进作用,并且贯彻执行了国家政策,企业管理者及相关政府职能部门必须在这方面提高重视程度。只有各方共同努力,我国的会计准则才能接轨于国际,才能提升我们国家的国际地位。
   五、结语
   我们国家加入了世界贸易组织后,为能更好的保障我国对外贸易经济的发展,新企业会计准则也在不断的迭代。新准则的颁布是新时代经济发展的产物,它的颁布带动了企业的发展更新。相对于我国企业来讲,新准则的颁布既带来机会又带来了挑战,企业若要在新经济环境中得到生存和发展,必须在新经济形势下制定出符合自身发展的会计制度。相信在政府与企业携手努力下,国家的经济将会获得更大的发展。
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