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榆林林业种苗管理问题及其解决措施

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  摘 要:近年来虽然榆林林业种苗技术的成熟,提升了种植树苗的成活率,但在林业发展中仍然存在一些生产技术上的不足,加强林木种苗生产、经营、使用的监管力度,提升林木种苗的质量,保障林业用种安全,促进生态文明建设。但在实践中,由于林木种苗市场化不断加深,使得林木种苗质量管理的难度越来越大,一些问题都制约了林木种苗管理工作,不利于林业的可持续发展,需亟待解决。
  关键词:榆林;林业种苗;管理问题;解决措施
  一、榆林林业种苗现状分析
  1.榆林林业种苗的发展分析。如今,随时代的发展,从总体来看,榆林林木种苗的发展规模越来越大,同时林木良种建设也得以完成。从全区范围来看,已经形成了一套林木种苗生产供应体系。在这个体系中,主要包括龙头、骨干、基础等部分,其中,市级示范基地与区级示范基地作为龙头发挥作用,而良种、采种以及国有苗圃等作为骨干部分,其他每一类种苗生产主体作为基础部分。目前已经形成了合理的苗木生产布局,且结合各个地区的的水土情况来安排苗木的种植和经营,主要种植樟子松、油松、侧柏等绿化苗木,红枣、核桃、大扁杏等经济林木,垂柳、暴马丁香、丝棉木等珍稀乡土苗木,苗木生产格局具有多元化、社会化、产业化等特点。陕西省不断采取措施来完善相关法律法规,这样做的目的是为了更加有效地对林木种苗行业的管理进行规范。其中,林木种苗机构已经超过100个,执法人员已经超过300名,质量检验员已经超过700人。
  2.林木种苗中存在的问题。尽管榆林市已经规范了苗木行业的管理,林木种苗工程生产规模、苗木的产出量等方面越来越大,但大规格苗木偏少、阔叶苗偏少、珍稀苗少、大苗少、用于大规模造林和园林用苗的种类不多,尤其是苗木的质量有待提高,管理方式比较单一、粗放,缺乏精细化的管理目标。此外,种苗设备的使用、资金管理、人力管理等方面还不够完善,有些未按国家最新标准引入和使用相关设备,有些没给相关工作人员进行技术培训,资金管理不规范,导致投入与产出比例失调等。
  二、應对措施
  1.加强林木种苗质量监管。种苗技术和管理人员要严格按照《林木种子检验规程》《林木种子质量分级》等规定制度,对种苗的含水量、净度、种子健康等情况进行重点把控,把控好种苗的高度、根须、地径等情况,实施种苗质量抽查和自查的制度,依照国家或者地区标准,保证种苗质量符合生产和经营的需求。同时,要从实际出发,做好种苗生产管理工作,落实种苗一票否决权,种苗行政机关要加强对种苗生产单位的资质进行统一审核,对具备条件的发放种苗生产经营许可证,不准无证的单位、个人进行种苗生产经营。做好种苗采收作业,贴好种苗场产地标签和采收登记,保证其符合育苗标准才能使用。苗木出圃时积极配合县级以上种苗管理部门、森防部门进行检验和检疫,以合格证、检疫证作为其合格苗木,以便进行生产、经营和使用。要严格落实种苗管理的经营许可、自检、标签等管理制度,对种苗包装、苗木生产等格式档案进行完善,要求林业行政部门、从业者积极主动规范种苗质量监管制度,极强打击种苗违法力度,提升种苗质量监督管理能力。
  2.强化种苗管理宣传和培训。种苗管理涉及面比较广,涉及到种苗行政管理部门、农户、经营者等,林业行政部门应该从实际出发,加强种苗管理宣传、学习和培训,提升管理人员林木专业知识和专业技能,引导管理人员熟悉各种法律法规和规章制度,充分提升种苗管理质量和要求。种苗管理的目的是提升种苗管理法律意识,提升种苗生产经营单位的经营管理水平,完善种苗档案管理,促进种苗管理质量。种苗管理宣传和培训可以采用理论与实践相结合的方式进行。理论知识在于种苗法律法规的宣传、种苗管理流程介绍等,诸如江山市举办林木种子种苗管理工作培训会,召集110多位经营管理者、林业干部,进行《种子法》等法律学习,运用经典案例讲解如何完善种苗档案管理、种苗检验制度,以此提升其专业知识和专业技能。实践培训是指安排一定时间作为实践考核期限,借助实践帮助种苗管理人员解决实际问题。可以通过专家讲座、实地操作、技术指导等方式,强化林木种苗办证程序、良种繁育技术等种苗管理,有效地提升种苗管理质量和效率。同时,还应该构建宣传培训评价机制,通过评价机制来反馈宣传培训的效果,提升种苗管理质量。
  3.建立健全种苗档案管理。林木种苗质量管理档案,是林业种苗生产、经营、使用的关键证据,具有追溯性的特点,是维护林业种苗生产、经营、使用的合法权益的关键所在。林业行政主管部门应该要重视林木种苗档案管理,以档案管理作为基础,提升种苗质量和和造林绿化的作用,确保林木种苗各项工作有序进行。要以《种子法》的要求作为准则,构建种苗生产、经营、使用的档案,强化档案管理制度,重视种苗管理的宣传和实施,强化种苗档案管理的宣传和培训,加强档案管理人才培养。抽调专职技术人员,到各个林木种子生产的苗圃场进行管理监督,帮助其构建种苗档案,以档案管理规范各种工作,提升种苗档案管理质量和效果。首先,要培养专业化的档案管理人才。人才是保证各种工作有序进行的关键所在。设立种苗管理的培训平台,定期和不定期进行培训,提升其档案管理动作技能。其次,要从实际出发,做好档案内容设计,诸如种苗含水量、健康程度等具体情况的记录、种苗管理应付措施的效果记录等,保证档案内容的完整有效,才能保证种苗管理工作质量和效率。最后,构建档案管理制度。为了提升档案管理的质量和效果,相关部门要从实际出发,构架和完善档案管理制度,以制度规范管理行为,提升管理质量。
  4.严格实施良种壮苗标准。良种壮苗是产业发展的第一要素。要严格以“良种壮苗”作为标准,避免非良种影响树苗质量和产量。为此,要从实际出发,抓好种苗生产与质量管理。要做好种苗生产、经营者的资质审核,大力推行“四定三清楚”:“四定”即定点采穗、定点育苗、定单生产、定向供应;“三清楚”即种源清楚、品种清楚、苗木销售去向清楚。通过“四定三清楚”,提升良种质量,实施良种优育,重视其中环节的把控和检验,一旦发现问题,要及时解决,避免其影响良种培育。榆林严格实行种苗“四证一签”制度,即质量合格证、产地检疫证、生产经营许可证、销售凭证和种苗标签,保证良种壮苗数量和质量都符合植树造林的实际需求,实现产业发展良种化,避免低产林的产生。
  三、结语
  林业现有的管理措施和生产技术问题仍然需要尽快解决,才能够提高林业发展速度,留住林业专业人才,带来更高的经济效益,实现林业种苗的良性发展。
  参考文献:
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  [3]热孜亚·卡克西.浅谈如何优化林业造林工程的质量问题[J].农民致富之友,2016(5):100.
  作者简介:武彩萍(1977-06-)女,林业工程师,本科学历,工作单位:榆林市榆林区林木种子站,主要从事工作:林业技术推广、种苗检验和林业规划、图纸设计等工作。
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