N B A“三巨头”的滑铁卢

来源:用户上传      作者: 本刊编辑部

　　北京时间3月9日，NBA常规赛中，热火队主场不敌开拓者队，创造了『三巨头』加盟热火队以来的第一个五连败（此前已连输过四场）。此事在球迷和媒体中引起关注，因为球队三大核心詹姆斯、韦德、波什都是巨星级人物，而这三个球星好不容易凑到一起，却带来这么糟糕的战绩。幸而，在『五连败』后对湖人和马刺的比赛中，热火队战胜了这两个强劲的对手，似乎否极泰来。
　　
　　三个和尚怎么才有水喝
　　◇ 湖南长沙邓深林
　　热火队五连败了。这支一直被寄予厚望的球队第一次这么突出地暴露了自己的弱点。
　　争论的焦点无疑集中在了“热火三巨头”身上，球迷们看到的是“三个和尚没水喝”的篮球版。这给了我们一个问题：合作并非强强联手这么简单，怎么让热火队的三个和尚都有水喝呢？
　　难点一是核心球员的确定。众所周知，就连梁山好汉排座次，也得有个领头的宋公明，一支球队必须有个核心球员。公牛全盛时有乔丹、湖人有科比。这个核心球员是球队进攻的灵魂，是关键球的不二人选，是能给其他球员带来信心的精神领袖。而核心就是唯一，不是两个人，更不是三个人。所以“热火三巨头”必须有两人要“牺牲”自己，让其中一个人成为英雄。
　　难点二是默契的配合。詹姆斯和韦德具有超强的个人能力，但却不一定是最默契的队友。以前詹姆斯在骑士队的时候，统帅全队，或传或投，都能时不时上演精彩表演。但到热火队，似乎很难看到詹姆斯以一人之力助球队取胜的场面。而媒体也时不时推波助澜，公布三巨头每场比赛的数据，引导球迷去争论谁才是最好。篮球是项集体运动，争论谁好不如分析大家配合的程度。
　　难点三是合理的战术。当年马龙和斯托克顿成为篮球史上最伟大的挡拆组合，演绎了让人眼花缭乱的挡拆战术。如今如何让“热火三巨头”密切配合而又发挥超强的个人能力，战术布置非常关键。怎么指挥好手下的猛将，是教练的当务之急。
　　以上三个难点，其实也是任何一个想要成功的团队必须解决的问题。没人牺牲自我、没有默契配合、没有合理的战术分工，强强联手有时还适得其反。就像动画片里，三个和尚最终分工合作，统筹调度，相互信任，才能终于喝到了水。
　　
　　周.com留言
　　本文最大的特点是条理明晰，采用总分总的形式，简明地阐释了合作不仅仅是加法，还要通过很多必要的牺牲、统筹才能使团队走向成功。作者提出的观点和带来的思考，对其他领域的合作也有借鉴意义。

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