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中职班主任在工作中如何渗透创业教育

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  摘  要:中职院校是培养实用型人才的重要基地,对于社会经济的运作具有重要的支撑作用。值得一提的是,中职人才培养过程中班主任发挥了引导的作用,直接影响着学生日后的就业以及成长。经笔者分析,而后发现中专班主任在教学管理过程中必须重视创业教育,将其作为教学管理工作的重点,通过加强职业指导的方式,培养学生创业思维,为学生日后的成长以及发展带来保障。
  关键词:中职;班主任;工作;渗透;创业教育
  在此就业制度不断转变的形势下,中职学生的成长以及发展过程中面临着诸多的问题,他们在毕业后很难找到适合自己的岗位,无法做好自我定位,容易产生迷茫心理。因此,学生在校期间班主任就应当加强指导,重视职业匹配,加强职业引导,培养学生创业思维,最后步入社会也可实现其社会价值,找寻自身的发展方向。
  一、中职班主任需要加强职业引导,重视创业教育
  中职院校内的学生群体相对特殊,他们大多为中考失败以后无奈选择进入中职院校,在入学的初期阶段难以提高学习信心,同时也为对中职院校缺少信任感,对于学生在校学习及成长极其不利。如若这一过程中如果缺少教师的引导,必然会致使学生形成自卑孤僻的个性,毕业以后也难以应对社会的竞争及压力,无法走向成功,同时也致使中职院校学生的就业率急剧下降,还会直接威胁社会的稳定[1]。因此,中职班主任必须加强学生的就业指导,在与学生长期接触以及交流的过程中,明确学生的个性特点、学习习惯以及其他情况,了解学生的擅长方向,以此为基础,提供针对性的就业辅导,为其带来有效的职业指导,加强创业教育。班主任必须发挥引导性作用,扮演引导者的角色,结合自身的教学经验,体现专业优势,针对学生学习以及成长过程中的问题给予指导,将创业理念渗透给学生,使学生在学习过程中掌握社会发展形势,并意识到毕业后所面临的严峻就业形势,做好自我定位,确定发展方向,毕业后可针对自身所长开展创业,实现自我价值。
  二、中职班主任实施创业教育的方式
  (一)培养学生良好的就业观念
  中职学生在校就读的过程中,将会对日后的成长以及发展产生一定的期望,并做好就业展望,但仍旧有部分学生持有落后的就业观,他们认为毕业后必须找到工作任务少、薪酬高的职位。但是,这样的就业观无疑是不正确的,中职学生必须结合自身的专业素质,优化就业观,所以说可对自身的将来进行美好展望,但必须结合具体情况,明确自己感兴趣的行业,不可受他人的影响,定要对自己负责[2]。
  这一过程中,中职班主任就可加强创业教育,使学生树立良好的创业观,没有最好的工作只有最适合自己发展的岗位,在学生的学习过程中为学生阐述与专业相关的工作,并做好科普与讲解,从客观的层面分析工作的优势以及劣势,引导学生结合自身情况作出正确选择,而非一定选择体面的工作。还要使学生自主创业,敢于肯定自己,并鼓足勇气,做好创业打算,从多个方面入手考量创业的可操作性以及可行性,过程中教师可给予适当的指引,但不可过多干涉,鼓励学生在学习的过程中主动参与到社会活动中,为日后的创业总结经验,也为自我成长以及发展奠定坚实的基础[3]。
  (二)实现理论与实践的有机结合,提高学生技能水平
  中职院校内的学生及专业技能较高,虽说文化知识水平低,但是他们未来的就业范围相对较广,可考取各类的上岗证书,獲取专业知识。尤其是新生入学阶段,中职班主任就应当做好专业介绍,使中职学生意识到需要掌握的技能以及基础知识,以及日后将要学习的课程内容,明确专业相关的岗位以及自身的就业方向等等,比如,针对制冷设备制造安装与维修专业,教师就需要告知学生考取哪些技能证书,使学生明确专业的发展前景以及毕业后的去向。
  经过教师的引导,学生将会首先了解自身的职业方向,在日后的学习过程中也会不断的进行自我完善、提升自我高度,认真接受教师所教授的知识,强化理论知识的掌握能力,结合专业相关的岗位需求高效学习,同时,也可参照中职院校所设置的专业课程,主动参与到各类的社会实践活动中,加强训练,以此提高职业技能水平,获取就业证,为以后的就业及创业打下良好铺垫[4]。
  (三)与学生积极沟通,提供创业教育方面的心理辅导
  现阶段中职院校内的学生来源相对繁杂,他们的综合素质高低不一,此外,学生中的大多数均为独生子女,个性较为自我,心理素质相对较差。这部分学生日后的创业过程中必然会面临着较大的社会压力,同时也会肩负着巨大的职责,如若心理素质不高,在遭受打击后将难以提高生存及发展的信心,从而影响社会的稳定。因此,班主任必须加强对于中职学生的心理辅导,使学生意识到日后的创业过程中必然会遇到不同程度的挫折,遭遇挫折后需要树立自强、自尊以及自立的品格,分析问题出现的诱因,勇敢面对困难、自行解决困难,超越自我、战胜自我,最终取得胜利,这样方可在社会中站稳跟脚,并实现长远化、持续性的发展。通过教师创业方面的心理服务,中职学生将会增强信心,形成乐观向上的精神面貌,日后创业过程中也会自如的应付压力与挫折,正确的看待问题、处理问题,发挥自身的优势,在诸多的竞争者中脱颖而出,逐渐走向成功。
  结束语:
  综上所述,中职班主任的工作中应当重视职业教育工作的落实,培养学生的创业意识,在此过程中应当加强心理辅导,并提高学生的技能水平,持有正确的就业观,从而实现长远化的发展。
  参考文献
  [1]  谭霞.中职班主任工作中如何渗透职业指导和创业教育[J].新课程研究(中旬-双),2016,12(1):134-136.
  [2]  许伟红.行知教育思想观照下中职创业教育的实践[J].江苏科技信息,2015,24(16):33-36.
  [3]  刘欣.创新创业教育在中职会计专业中的应用研究[J].中国商论,2017,10(6):187-188.
  [4]  温和.对中职聋生实施创业教育的有效措施[J].现代特殊教育,2013,15(9):20-21.
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