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在基层医院护理质量管理中5S管理模式的应用评价

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  摘要:目的:探究5S管理模式实施于基层医院护理质量管理中的应用效果及价值。方法:2019年4月~2019年12月我院将5S管理模式实施于医院护理管理中,制定护理管理计划、具体的实施方案、考核方案,并与2019年4月~2019年12月我院护理质量管理中基础护理合格率、患者满意度相对比,对护理管理质量进行评估。结果:5S管理模式实施后基础护理合格率更高,同时患者满意度明显提升,P<0.05。结论:在基层医院护理质量管理中应用5S管理模式,转变了护理人员的工作态度,从而提升其工作效率及质量,减少护理工作差错,进而提升患者满意度,值得临床广泛推广。
  关键词:基层医院;护理质量管理;5S管理模式;应用评价
  护理质量管理是医院管理的重要组成部分,随着人们生活水平的日益提升,其对护理工作的要求越来越高。从当前基层医院护理管理现状来看,其存在物品随意摆放、护理资源紧缺、护理人员超负荷工作、卫生清洁不够全面等问题,如此造成护理人员繁重的工作量,同时极易引起医疗纷争。因此如何开展有效的管理,提升护理管理质量,是当前基层医院护理管理中的重要研究课题。5S管理模式是指以“整理、整顿、清扫、清洁、素养”为核心内容的活动,将其应用于医院护理质量管理中可以有效改善护理管理工作秩序,提升工作效率,使护理管理工作能够更加规范有序的开展,降低护理差错事故的发生几率[1]。我院2017年4月~2018年4月在原有护理管理的基础上引入5S管理模式,规范护理管理、提升人员素质,取得较为良好的效果,现做出如下报告:
  1.资料与方法
  1.1一般资料
  2019年4月~2019年12月我院将5S管理模式实施于医院护理管理中,制定护理管理计划、具体的实施方案、考核方案,组织人员进行学习,开展5S活动,與2019年4月~2019年12月我院护理质量管理的实施情况展开对比。
  1.2方法
  (1)前期准备:将5S管理模式的实施纳入年度护理管理体系中,组织护理管理人员展开管理培训班,根据当前护理管理情况,制定5S活动表。成立5S管理团队,包含组长院长、副组长、成员护士长。制定明确管理计划,明确各自的工作职责,并在科室内建立5S活动推行小组,护士长担任组长,护理人员为组员,各护理人员明确各自的任务与职责。组织护士长进行学习,并将相关学习案例与资料进行整理,供科室小组成员学习。组织开展全院专业知识培训大会,以集中培训及科室自训相结合的方式,组织人员培训,使其对5S管理有充足的认识,并熟悉相关流程及标准[2]。(2)活动实施,整理,物品整理,清出有用与无用物品,减少物品堆积,扩大可用空间,禁止乱丢、乱放行为。整顿,各类物品划线定位摆放,分类,标识清晰,将其存放与专用柜子中,在醒目位置设置卡片,使室内各类物品摆放一目了然,针对救护车及其中物品、药品管理应根据管理制度进行。清扫,主要是针对所有工作场所中的地面、天花板、墙面、设备等,根据清扫制度进行清扫,将垃圾分类处理,保证环境整洁。清洁,是对前三项的结果的维持,根据制度维持环境整洁。如将药物采用颜色标识的方式进行分类管理。素素,以护士长为带头人,培养护理人员的良好的工作素质,保证工作态度严谨、行为习惯良好、自律性高,严格按照5S管理相关制度执行各项操作,提升综合素养[3]。
  1.3观察指标
  以问卷调查的形式对患者进行护理满意情况的调查,问卷调查患者共100例,采用百分制,参与检查基础护理患者总数为100例,统计其合格率[4]。
  1.4统计学分析
  本文研究数据均录入SPSS23.0软件进行统计分析,计数资料以n(%)的形式录入,行卡方检验;计数资料以()的形式录入,行t检验。以P<0.05为参照标准判定统计值有统计学差异。
  2.结果
  5S管理模式实施后基础护理合格率更高,同时患者满意度明显提升,P<0.05。
  3.讨论
  在基层医院护理管理中实施5S管理模式,明显减少护理差错、物品随意存放的几率,通过管理使科室病区环境变得整齐、干净、有序、工作空间增大,物品摆放清晰,保证了护理工作的高效性及准确性,如此护理人员可以自觉规自身行为,继而提升护理质量,减少护理中的错差,提升基础护理工作的合格率。通过管理,转变护理人员的不良行为习惯,物品任意存取行为减少,护理效率得到显著提升,实现物品取放的准确方便。通过管理提高,提升护理人员的综合素质,激发工作主动性与积极性,严格遵守相关规章制度,保持严谨的工作态度,日常仪容仪表,以规范化的护理服务增强患者的信任感,同时通过5S责任落实环境管理,使病区环境卫生情况得到显著的改善,从而提升患者满意度,进而增强医院综合竞争力[5]。
  综上所述,将5S管理模式实施于基层医院护理质量管理中,使护理工作更具标准化、规范化,以护理人员素养提升为核心,营造良好工作环境,提升护理质量,减少护理差错,从而为患者提更加优质的护理服务,增强患者满意度,建立良好的护患关系,实现医院规范化可持续管理,值得临床推广。
  参考文献:
  [1]马鸿雁, 张冬艳, 鄢红,等. “5S”管理法在血液净化中心急救用物管理中的应用效果[J]. 中华现代护理杂志, 2016, 22(5):708-712.
  [2]陈江琼, 李静, 仇杰杰,等. 专项负责与个案追踪联合质控模式在护理质量管理中的应用[J]. 护士进修杂志, 2017, 32(16):1468-1471.
  [3]梁艳. PDCA 管理模式在基层医院护理质量持续改进中的应用[J]. 河北医药, 2015,44(22):3508-3510.
  [4]陈丽, 李林, 陈玉红. 紧密型护理管理联合体管理模式在基层医院中的应用效果[J]. 广西医学, 2018, 40(23):111-113.
  [5]杨洪彬, 杨越, 刘婷婷等. 全程无缝隙护理模式在护理质量管理中的应用[J]. 中国医院管理, 2015, 35(2):76-77.
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