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新形势下党支部如何发挥三个作用推动发展

作者:未知

  摘 要:党支部是直接领导和参与生产的民主管理、民主决策,发挥基层党组织战斗堡垒作用,团结和带领职工群众搞好生产经营等各项工作的前沿阵地。党支部最根本的任务就是推动企业发展,党支部一切工作都必须围绕促进企业可持续发展这个中心来展开。因此就党支部如何发挥引领、创新和服务等三个作用推动企业发展进行了有益探索。
  关键词:党支部;发挥三个作用;推动发展
  中图分类号:D9 文献标识码:A doi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2019.20.067
  1 凝聚思想,夯实基础,发挥引领作用
  1.1 凝聚思想共识,为发展提供思想保障
  在企业改革发展过程中基层党支部要管大局、把方向、顾长远。企业发展的决策和部署,最终要依靠党的基层组织来落实和推动,依靠广大员工的努力和实践来实现。因此,基层党支部要充分发挥领导核心作用和政治核心作用,坚决贯彻执行决策部署,保证各项事业沿着正确的方向前进。要通过持续开展“知形势、转观念、增信心、促发展”主题系列形势任务教育和“严峻形势怎么看、应对变化怎么办、立足岗位怎么干”等大讨论活动,讲形势、明任务、鼓干劲、增信心,充分发挥党支部的思想引领作用,进一步引导员工认清形势、统一思想、坚定信心,牢固树立危机意识、责任意识,形成“发展势在必行,责任共同担当”的思想共识,凝聚齐心协力抓发展、群策群力促发展的强大合力。
  1.2 加强自身建设,为发展构筑坚强堡垒
  基层党支部要不断加强自身建设,提高推动持续发展的能力和水平,发挥引领作用。一是要加强政治建设。组织党员干部深入学习党的政治理论和政策、路线,牢固树立科学发展观,认清面临形势与任务,准确把握正确政治方向,着力转变不适应、不符合科学发展的思想观念,不断提高党支部的凝聚力、战斗力。二是要提高党员素质。坚持与时俱进,针对新常态、新形势、新情况以及工作实际,加强和改进党员教育管理模式,坚持在“常”和“长”上下功夫,抓好党员的日常性、长期性、针对性管理,寓教育、监督于管理之中,努力建设一支高素质的党员队伍。
  2 把握特点,突出实效,发挥创新作用
  2.1 突出工作特色
  创新是发展的内在要求,更是解决发展问题的根本途径。一是要切合实际在工作思路上创新。基层党支部工作思路创新,必须从本单位的实际出发,坚持规定动作规范化,自选动作特色化,可以借鉴,但决不能照搬照抄,只有不同于别家、不同于以往经验的思路才能体现出创新的特点,自成特色。二是要融合经营在工作措施上创新。坚持以问题为导向,把生产经营中的难点和热点作为基层党支部工作的重点,对“症”下“药”,制定有针对性的措施,解决本单位实际问题在创新传承上下功夫,巩固党建工作既有的传统优势,打造适应新时代新形势发展的党建工作新优势。
  2.2 务求活动实效
  围绕生产经营开展活动,取得实效,是基层党支部工作的出发点和落脚点。一是措施要实。不能光喊口号、光说不做,不能就活动说活动,每项工作都要围绕企业发展的重点、难点有针对性的设计开展,每项活动都要有具体的抓手,有明确的目标、推进的措施,有科学的考核指标和工作评价。二是效果要实。把员工的认同度和参与度作为检验工作成效的标准,把各项目标任务的完成情况作为评价工作的依据,确保每一项工作扎扎实实推进,取得实实在在成效。
  3 围绕中心,联系群众,发挥服务作用
  3.1 围绕生产经营,严防三种现象
  做好基层党支部工作,服务企业生产经营,一定要严防“两张皮”、“脱节”和“不作为”三种现象。基层党支部工作必须与生产经营工作紧密融为一体。一是坚持紧贴发展目标,抓好形势任务教育、企业文化建设、典型选树宣传,把员工个人价值取向与企业发展目标相统一,广泛凝聚发展正能量。二是坚持紧贴生产经营管理中的重点难点,抓好岗位建功和创新创效活动,发动员工立足本职、创先争优。三是坚持紧贴和谐团队建设,抓好人文关怀、困难帮扶和精神文明創建等工作,为企业可持续发展创造良好环境。两者只有做到目标互保,工作互补,风险共担,成果共享,在“融入中心做工作”、“进入管理起作用”上下功夫,把政治优势转为管理优势,以管理优势带动政治优势,才能更好地实现抓开发、增效益、保稳定、促发展的工作目标。
  3.2 密切联系群众,发挥服务作用
  员工的各种诉求最先反映到基层,各种问题和矛盾也最先显现在基层,作为基层党支部,理应站在促进和谐、维护稳定的第一线,承担更大责任,承担更多任务。一是要充分发挥好“护城河”、“防火墙”作用。持续巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,坚持走群众路线,始终做到心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众,及时了解员工思想动态,做好一人一事思想政治工作,通过加强教育引导,及时排查矛盾纠纷,切实把矛盾化解在基层、把问题解决在基层。二是要注重发挥好基层党支部联系群众、服务群众的优势和作用。广泛发动和组织党员与帮扶对象建立真感情,真心实意为困难员工服务办事,尽心竭力帮助困难家庭解决实际问题,团结带领员工奋发作为,为企业可持续发展建功立业。
  参考文献
  [1]夏铭飞.紧抓“一二三四”工作思路打造全面过硬机关党支部[J].现代商贸工业,2017,(30).
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