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探究财务会计向管理会计转型的路径

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  摘要:随着现代社会经济的快速发展,在工作实践中,要加强财务会计向管理会计的转型,提升管理会计工作层级,提升会计管理的综合效果,通过多种方式防范风险,提升工作效率,适应当前经济发展需求,实现会计管理效能的全面提升。
  关键词:财务管理;财务会计;管理会计;转型路径
  在现代社会经济体系中,会计工作运转复杂,对于管理效率要求较高。在开展财务会计向管理会计转型过程中,面临越来越多的新问题和新挑战,如果不能及时调整会计转型策略,则无法适应经济新常态的发展需求。在实践中,管理会计监督工作仍有一些不足之处,有待深入挖掘并发现其中的问题,同时提出针对性的解决对策,适应现代社会发展需求。在开展会计管理过程中,通过构建科学的管理体系,有助于提升会计管理的科学化水平[1]。但是,在传统的工作观念中,会计管理处于相对边缘的位置,对于工作理念和工作方法也缺乏足够的创新,如何优化提升会计管理水平,是现代工作发展的重要课题。
  一、当前会计管理工作中存在的问题
  近年来,随着现代会计发展不断提档升级,会计管理水平也得到了极大提升,但是仍然存在一定的问题,集中表现在管理效能不高、信息化建设水平较低等方面,分析其中存在的问题,并提出相应的解决策略,对于会计综合发展具有重要意义。
  (一)会计管理没有得到充分重视
  在管理工作中,会计管理工作不是核心业务,容易受到忽视,很多管理者和工作人员对于该项工作没有给予充分的重视,制约了会计管理工作效能的提升。很多工作人员认为,会计管理属于财务体系工作,并非业务工作,没有必要耗费过多的资源和精力,即使管理不好也不会对会计总体工作产生什么影响,因此在开展工作中往往会受到忽视[2]。
  (二)会计管理精细化水平有待提升
  在现代会计管理实践中,转型发展水平仍有待提升,大部分会计仍处于粗放式的管理阶段,对于会计管理的综合利用与细化梳理能力仍相对较为薄弱,难以适应现代会计综合发展趋势,作为相关工作者,要深入探索,积极思考,寻求科学的工作创新模式和工作路径,以精细化建设为方向,切实采取有效的措施,提升会计管理综合水平。
  二、经济新常态下会计工作的转型发展原则
  随着现代信息化时代的来临,會计管理工作也迎来了自身的发展机遇。在会计管理创新实践中,要想实现转型发展目标,必须坚持一定的原则和方法,有的放矢,及时调整管理思路,才能实现管理效能的全面提升[3]。
  (一)科学化原则
  在财务会计向管理会计转型过程中,必须要提升管理的科学化水平,这样才能适应现代会计发展趋势。在管理实践中,会计管理工作涉及到诸多内容,如果不能从科学的角度进行思考,及时进行创新,则会制约会计总体工作的开展。作为会计人员,要认识到现代会计的发展方向,在会计管理工作处理上不断进行科学优化,构建科学的制度体系,并加以精细化实施,进而达到管理目标。
  (二)精细化原则
  在现代会计工作体系中,财务会计向管理会计的转型,是重要的发展方向,在推进工作过程中,要充分利用现代信息技术管理工具,从细微处入手,从细节处进行优化,提升会计管理的精细化水平,更好的服务会计整体工作,充分激活会计人才工作的能动性,引领现代工作发展。探寻精细化原则,对于实现管理效能的提升具有积极意义,要勇于开拓、深入探索,助力会计发展。
  三、推动财务会计向管理会计转型的具体策略
  (一)构建现代会计管理体系
  在推进财务会计向管理会计转型中,要探索构建科学的管理体系,打通会计管理与其他工作之间的隔阂,提升管理的体系性、科学性,满足现代会计管理的精细化发展方向。在探索构建会计管理体系过程中,工作人员要创新并开阔视野,认清现代会计管理工作的重要发展方向,寻求科学的会计管理模式,提升综合管理水平。在这样的背景下,会计人员要提升思想认识水平,不能将思路局限在单一性工作当中,而是要看到管理会计与工作整体之间的联系,通过探索构建现代科学管理体系,真正发挥管理会计的作用,进而实现总体工作效能的提升[4]。
  (二)创新会计管理转型发展理念
  在推动财务会计向管理会计转型的过程中,必须要注重理念和方法上的创新,在工作中融入现代管理理念,创新管理思维,实现综合工作效能的提升。在进行工作创新的过程中,要从思想认知角度入手,构建现代会计管理体系,提升对会计管理创新的接受和创新水平,实现管理效能的进一步提升。在理念创新过程中,管理人员要积极拓展视野,创新思维,通过网络搜集、实地调研、经验总结等方式,学习先进会计模式和方法,同时结合自身实际情况,探索有效的会计管理模式和路径。要以科学理念为指引,实现会计管理总体效能的提升。会计人员要积极借鉴,从同行业单位中汲取经验,从自身工作中发现问题,积极思考创新,发现工作中的盲点和误区,构建起科学的会计管理体系[5]。
  (三)突出会计转型的科学性
  随着时代的发展,现代会计管理工作已经发生了一定的变化,传统财务会计管理模式已经出现了落伍的现象,在实践中,针对发展出现的新问题和新趋势,管理者要认清形势,探索科学的会计转型路径,认识到财务会计向管理会计转型的发展方向。融入并采用现代理念和模式,提升财务会计向管理会计转型的综合效果。对于发展的新问题,要及时调整思路,构建科学的财务会计向管理会计转型体系,满足现代财务会计向管理会计转型发展需求。
  (四)会计转型要因地制宜
  在财务会计向管理会计转型实践中,要因地制宜,不能采取千篇一律的工作方式。在实践中,既要学习先进地区和单位的工作经验,同时也要结合自身发展实际情况、实际特点和发展阶段,调整财务会计向管理会计转型的效果,从而避免资源的浪费,最大限度发挥财务监督工作的核心作用,保障发展方向,减小和防范风险,实现管理上的创新提升[6]。   (五)有效开展会计转型培训工作
  随着现代的发展,对于财务监督工作的要求越来越高,对于会计人才的需求也越来越大。在发展过程中,吸纳先进人才固然重要,但是也要加强原有人才梯队的建设。在实际工作中,由于待遇或其他因素的影响,很多单位在吸纳管理会计专业人才方面一直存在短板,如何提升人才吸引力,打造现代人才队伍,也是管理者需要重点考虑的问题。对于现有的财务人员,单位要定期组织培训,选取有针对性的培训内容,对于规范性、科学性操作进行培训,通过组织外出参观和培训,提升财务工作人员的视野,进而在工作中可以有的放矢的进行转型创新,提升自身工作能力。在培训内容和地点的选取上,可以和专业的会计人才培训机构进行合作,提供更为科学的培训方案,将人才培训落到实训,避免出现走过场或者实效性不高的问题。通过构建财务会计向管理会计转型人才体系,可以提供坚实的人才保障,同时通过对其他部门领导和工作人員的培训,也能提升全单位对财务会计向管理会计转型工作的认知,能够更好配合财务会计向管理会计转型工作,融入会计转型工作中来。
  四、结语
  综上所述,在开展财务工作中,很多管理者都对会计管理工作缺乏足够的认知和重视,管理资源也没有向这项工作倾斜。随着现代会计工作的深入突进和发展,夯实会计管理基础,对于提升会计综合管理水平具有至关重要的意义,有待深入研究和探索。下一步,要认清现代会计转型发展方向,充分利用现代会计管理工作,将会计管理转型发展作为重要工作,提升综合管理水平,满足现代工作发展趋势。
  参考文献:
  [1]范丽云.谈财务会计与管理会计的融合与创新[J].经贸实践,2019 (4): 56,58.
  [2]张彦博.新形势下财务会计与管理会计的深入融合[J].经贸实践,2019 (4): 230.
  [3]司训练,季晓.管理会计与财务会计的融合分析[J].经贸实践,2019 (4): 108.
  [4]杨帆.探讨新形势下财务会计与管理会计的融合[J].经贸实践,2019 (4): 111.
  [5]孙惠琴.核算型财务会计向管理会计转型探究[J].财会学习,2019 (4): 108,110.
  [6]高晶.论经济"新常态"下财务会计与管理会计的发展[J].经贸实践,2019 (4): 59,61.
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