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班主任怎样做好班级管理工作

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  摘 要:班主任是一个班级的组织者和管理者,并一个班级的主要支柱。不但任课教师的思想、行为对学生产生潜移默化的影响,而且班主任对学生产生的影响更为重要及直接。所以班主任应该时时处处以身作则、严于律已、高山景行、温存体贴。这样,才能给学生以良好的影响,同时才能感染学生,于是促进学生养成良好的行为习惯。在结果中,班级所有学生不知不觉地建造和谐和相互的一个好团,然后营造了各方面优秀的班级环境。况且全班级是学生组织的基本组成部分。班级管理是学校管理的基本环节,是培养人才的重要阵地。
  关键词:学习;管理;培养;教育;发展;
  一、不断提高班主任自身的综合知识结构和管理能力。
   一个班主任的综合素质直接影响班级全面状况。因此。班主任首先要学习新的教育思想,现代化教育理论,科学管理方法和手段,以及管理艺术,来充实自己,完善自己。同時,向同行学习,要经常向管理有方、管理有道、管理有成效的优秀班主任学习,相互交流,取长补短。在反思中学习,班主任在处理众多的事务中要多反思,不断地总结经验教训,不断地改善和落实,以适应工作的需要。在这信息知识时代,如果我们班主任不努力去顺应历史发展的潮流,增加和更新自己的观点、知识、理论结构,班主任将会被时代淘汰,被学生看不起,自然就没有班主任的荣誉位置。所以,要终身学习、坚持修养。
  二、要及时了解学生心理现象和表现。
   青少年学生的心理具有不稳定性,班主任应关心爱护学生青少年学生的心理具有不稳定性。关心和爱护学生是班主任的天职,也是做好班主任工作的基础和前提。只有对班上每个学生的基本情况了如指掌,倾注自己的满腔热情,做到与学生心灵相通,才能赢得学生的尊敬和拥戴。这对班级工作的顺利开展是非常有利的。青少年学生的心理具有发展性,班主任应用发展的眼光看待学生。青少年学生的心理正处于在由不成熟到成熟,由不完善到完善的发育过程中,可塑性极强。对他们而言,聪明与愚笨只是暂时的,好与坏也只是相对的。要及时正确了解心理因素。
  三、彻底了解班级情况及其家长情况。
   彻底地了解和研究班级成员的总体情况和学生的个性差异,对于做好班级管理工作,具有十分重要的意义。班主任要着重分析学生的综合能力,尤其是要掌握学生的直言能力和潜伏能力,了解他们的情绪性、活动特点、语言特点等,才能在工作中运用和发挥他们的性格优势,能力优势。班主任和学生家长,从工作关系上讲,都是学生的教育者;目标是一致的,都想培养好学生。所以说话态度要谦和,语言要礼貌。班主任对学生要怀有一片赤诚之心。最重的是,班主任根据班级学生在校学习和日常生活情况组织定期、活期家长会,使家长得到自己孩子的情况,通过与家长针对交流,要对班级运行管理方法。
  四、选拔和培养班干部形成良好的班风。
   班干部是班主任的得力助手,选举班干部时一定要民主、公正、公平、公开,不能由班主任点名,委任班干部,这样做不能服众。选出班干部以后,人员分工要明确。各负其责又协调配合,共同管理好班级。同时班主任要放手让班干部去管理班级,要信任他们,鼓励、指导他们如何去抓班级管理。如果指导得好,班主任工作就是事半功倍,班主任抽出更多时间去与班干部进行交流和谈话、要启动班干部的管理信心。班集体的建设离不开班干部,班主任必备的—项技能就是选拔培养班干部。选拔班干部并不是班主任根据自己的个人喜好,而是应该采取民主选拔的办法,这样才能方便以后的班级管理。总之,班主任要充实利用班干部的先锋作用。
  五、创设集体活动,增强集体凝聚力。
   一个没有共同的目标缺乏集体凝聚力的班级,就好比一团散沙四处流散,班风肯定不会很好。所以班主任一直要增强班集体凝聚力作为班主任工作的重点。引导学生参加或开展各项集体活动是增强集体凝聚力的最有效途径。反正,每次活动中班主任多教育学生:你代表的不是你一个人,你的行为将直接影响到我们整个班级的形象,乃至我们整个学校的形象。希望大家珍惜每一次的机会,出色表现,赢得名誉。通过反复强调,不管是参赛的队员还是观众、参观者,在活动中都能满腔热情、积极投入、遵守集体纪律,其结果也往往赢得荣誉,受到表扬。集体凝聚力不仅仅在大型的活动中表现出来,在一些小事情上也反映出来。比如:平时班主任常常要教同学们树立班级与班级之间的竞争意识,每天班级卫生、黑板报、唱红歌、做操等等活动。
  六、高度的责任感是班级管理工作的关键。
   班主任是比专门任课教师更辛苦更代价,并班主任的工作工作量较重。况且,班主任工作是全校的唯一最关键工作之一。在进行班级管理的过程中,班主任应当意识到自己身上的责任与重担。班主任在学生的成长过程中担任着重要角色,平时应当加强对学生的关心,把管理好这个班级当作自己的工作重心。如果一个班级的班主任对班级管理全心,那这个班级的风气与其他班肯定会有所不同。班主任必须要时刻规范自己的行为。如果班主任的所作所为无法满足学生对教师的要求,那学生就无法真正的信服自己的班主任,这样不利于班主任开展班级管理工作。所以说,班主任的形象在学生眼里是很重要的,所以,班主任必须要做到以身作则。也就是说,用班主任自己的实际表现使学生具有教育,才能更好地管理班级,才能更好地取得良成效。
  参考文献:
  [1]新疆教育杂志
  [2]双语学习杂志
  [3]和田教育报
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